Cursus inhoud
StarHacks Atomic Habits – James Clear
Inleiding: Waarom evalueren de motor van jouw succes is Deze microcursus leert je dat de sleutel tot duurzame actie niet ligt in discipline, maar in voldoening. Het specialisme is het vaststellen van de verborgen terugkoppelingsmechanismen in elk resultaat, of het nu succes of mislukking is. Zorg ervoor dat je niet alleen doet, maar ook leert hoe actie direct wordt beloond. Het probleem: De blinde muur van wilskracht De meeste mensen denken dat ze meer discipline nodig hebben als een gewoonte niet lukt. Je stelt een doel, zoals tien kilo afvallen, en probeert dit met pure wilskracht te bereiken. Het probleem is dat wilskracht een beperkte bron is. Bovendien zie je vaak niet direct resultaat. Je traint drie dagen en bent nog steeds niet fit, waardoor je ontmoedigd raakt. Dit noemen we de 'Vallei van Teleurstelling': je doet je best, maar de resultaten blijven achterwege omdat ze zich 'opstapelen' achter een onzichtbare drempel. Zonder een manier om te evalueren wat er onder de oppervlakte gebeurt, stop je voordat de echte verandering begint. De oplossing: Systemen en reflectie De oplossing is stoppen met focussen op doelen en beginnen met focussen op je systeem. Je stijgt niet tot het niveau van je doelen, maar je valt terug op het niveau van je systemen. Evalueren betekent dat je leert kijken naar de kleine 1% verbeteringen die je elke dag maakt. Door regelmatig te reflecteren, maak je onbewuste gewoontes bewust. Je leert inzien welke acties je voldoening geven en welke omgevingen je tegenwerken. In deze cursus leer je hoe je door middel van evaluatie en reflectie je koers bijstuurt, zodat succes niet een eenmalige gebeurtenis is, maar een logisch gevolg van je dagelijkse keuzes.
0/8
1.1.6 Evalueren: Reflecteren op wat werkt en wat niet

Gewoontes leggen de basis voor meesterschap, maar ze kunnen ook leiden tot onoplettendheid. Als een gewoonte eenmaal automatisch gaat, stop je met het letten op kleine foutjes. Om echt uit te blinken, moet je automatische gewoontes combineren met bewuste oefening en reflectie.

Ontwikkel een systeem voor regelmatige evaluatie. Stel jezelf wekelijks of maandelijks vragen zoals: “Wat ging er goed?”, “Wat kon beter?” en “Wat heb ik geleerd?”. James Clear doet dit via een ‘Integrity Report’ waarin hij kijkt of hij nog leeft volgens zijn kernwaarden.

Deze reflectie helpt je om de koers te corrigeren. Het is alsof je jezelf in de spiegel bekijkt vanaf een afstandje; je ziet de vlekjes op je shirt die je van heel dichtbij zou missen. Zonder deze evaluatie kun je blijven hangen in gewoontes die niet meer effectief zijn. Reflectie en evaluatie zorgen ervoor dat je bewust blijft van je prestaties over de tijd, zodat je kunt blijven verfijnen en verbeteren.

Scroll naar boven